多元暢通溝通管道
東聯重視並積極傾聽員工聲音，致力打造多元且暢通的溝通機制，促進勞資之間的良性互動。
除定期召開勞資會議外，亦透過各類內部會議、員工座談及即時反饋管道，確保員工意見能被充分表達與重視。
完善的溝通平台不僅讓公司掌握員工需求與關注，亦能即時回應、協商解決方案，有效促進勞資和諧，進而提升員工滿意度與整體工作效能。
溝通管道表
利害關係人聯絡人
- 陳先生/張小姐
- 請使用 E-mail 聯絡： ESG@oucc.com.tw
環保業務聯絡人
- 葉先生/吳先生
- 請使用 E-mail 聯絡： she@oucc.com.tw