緊急應變機制

緊急應變機制
緊急應變機制

為提高發生緊急狀況之應變能力，我們透過宣導、教育訓練及實際演練三大策略，並設定各項緊急應變情境，讓工作人員瞭解與熟稔應變工作，確保在廠區發生緊急事故時，能快速完成應變工作，降低對相關環境及人員之損害。

   
緊急應變策略

訂定各項《緊急應變計畫》計畫情境，針對可能發生之火災、洩漏、颱風、地震、戰爭、運輸事故、通報、疏散、復原等災害，定期進行演練及應變，確保在事故發生時，能將傷害及損失減至最低，保障員工之安全。

 

緊急應變訓練

根據東聯產品製程及運輸過程之風險評估結果，發現主要易致災因子包括化學物質洩漏、火災、槽車運輸事故及爆炸等意外。
對此，我們成立四隊「緊急應變隊」，2023年對應變隊人員執行A級防護衣、自供式空氣呼吸器著裝訓練及消防設備操作訓練各16場次，共32場次，總參與人數為592人次。另林園廠全體員工更進行4梯次之緊急應變訓練，總參與人數為309人次。

生產單位執行66場次桌上型演練，總參與人數為652人次，生產單位也對轄區 之worst case scenario進行19場次演練，總參與人數為180人次。另對研發單位進行1梯次毒性化學物質（特定化學物質）洩漏緊急應變演練，總參與人數為21人。

針對屏東明揚火警事件，本廠深刻檢討並引以為鑑，總經理蔡錫津於2023.10.14假日來廠抽查緊急應變隊演練，參與人數18人。期望在緊急事件發生時，員工具備足夠的知識及經驗，有效地降低影響並控制事故。

 

   
緊急應變訓練培訓
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氣候變遷：複合型防災應變計畫
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2023年緊急應變演練案例說明

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